국내/외 완성차 업체를 대상으로 수주전략 수립 및 수주추진 업무를 담당합니다. 또한, 고객과의 적극적인 협조관계 유지를 위한 다양한 활동도 수행합니다.
자동차 시장현황을 다양한 방법들로 분석하여 제품별 수주전략을 수립하고 향후 시장성을 보유하고 있는 신제품/신시장 개발을 검토하는 업무를 담당합니다.
자동차업계의 기술통합을 분석하여 기술개발전략을 수립하고 실행하며 특허분석과 특허권 등록/관리, 연구개발 관련 사업계획 수립과 연구인력 관리 등의 업무를 담당합니다.
자동차산업 시장환경 변화와 고객의 니즈에 선제적으로 대응하기 위해 협력사 신차설계 선행품질확보 체계를 구축하고 지속·반복적인 프로세스 점검활동을 통해 동일문제 재발방지 및 무결점 부품설계를 수행합니다.
제품이 만들어지기 전 컴퓨터 시뮬레이션을 통하여 제품의 문제점을 사전에 파악하여 최적의 제품구조 및 두께 등을 설정함으로써 시행착오를 줄이고 품질향상, 개발기간 단축 등의 기능을 수행합니다.
양산 전 시제품 제작 및 설계 검증을 통하여 신뢰성을 확보하고 다양한 악조건 속에서의 한계내구수명을 검증함으로써 양산 이후 발생될 수 있는 품질문제를 사전에 예방하는 기능을 수행합니다.
제품 개발(P1단계)부터 생산까지 각 부서의 업무가 원활히 진행될 수 있도록 지원하며, 신차개발일정관리를 통하여 정해진 기간 내 프로젝트가 완결될 수 있도록 CFT 리더역할을 수행합니다.
생산활동에 필요한 설비, 인원, 자재 등에 대한 운영계획을 수립 및 관리하는 업무를 담당합니다. 생산계획 수립, 품질관리 지원 등을 통한 생산Line 관리 업무도 병행하고 있습니다.
재료비/노무비/제조경비/생산공정 등 구매원가의 구성요소를 정확히 이해하고 합리적인 구매단가를 결정하는 업무를 수행합니다.
제품생산에 필요한 모든 부품에 대해 최적의 품질과 납기능력을 가진 업체를 발굴하여 관련 부품을 구매하는 업무를 담당합니다. 해외사업장에 대한 구매지원업무도 수행하고 있습니다.
제품생산에 필요한 원부자재를 합리적인 가격으로 적기에 공급하는 업무를 담당합니다. 또한, 각종 설비와 금형, 검사구 등의 구매업무도 병행하고 있습니다.
원활한 자재조달과 적기공급이 가능하도록 판매계획수립을 통해 Delivery의 Lead Time을 줄이고 최소의 재고로 고객의 요청물량을 대응하는 업무를 담당합니다.
해외법인과 Global 고객의 생산에 필요한 제품(자재)을 적기에 공급하기 위한 발주/조달/재고/출하 관리 등 물류 계획을 수립하고 현장 운영 상황을 모니터링하여 On-time Delivery를 실현합니다. 또한 국제 무역으로 발생할 수 있는 각종 통상 문제를 적법한 절차와 프로세스를 통해 예방합니다.
생산설비가 적정하게 가동될 수 있도록 각종 치공구에 대한 제작 및 관리, 보전 설비를 최적으로 유지할 수 있도록 관련 부품관리 및 예방 보전 활동 등을 통해 설비의 고장을 감소 및 개선 업무를 담당합니다.
제품별 생산에 관련되는 신기술/신공법을 개발하고 생산성 저해 요인들을 개선하기 위한 공정개선/설비증설/개조 등의 업무를 담당합니다.
교육, 평가, 지도를 통한 협력업체의 불량률 감소 및 기술력 향상을 통해 동반성장을 유도하고, 협력업체의 부품풀질 수준을 지속적으로 육성하는 업무를 담당합니다.
입고부품에 대한 품질감시 및 양산품에 대한 품질평가와 관리활동을 주관하며, 지속적인 협력사 개선활동을 통해 품질안정화 기능을 수행합니다.
고객에게 제공된 양산품의 품질만족을 위하여 대내외 품질보증시스템을 구축/관리하며, 고객의 품질 요구사항을 반영하여 개선하는 업무를 수행합니다.
품질의 주요 전략을 수립하고 내부 진단을 통해 문제점을 도출하여 지속적인 개선활동을 실시하고, 품질과 관련된 새로운 제도 및 품질도구 등의 적용을 전개합니다.
회사의 비전과 목표를 수립하고 이를 달성하기 위한 실행전략 수립과 혁신 등의 업무를 담당합니다. 또한 대내외경제, 자동차 산업 등을 분석하여 글로벌 경영환경을 예측하고 이를 통해 중장기 전략을 수립하는 업무도 담당합니다.
회사의 모든 활동을 IFRS에 의거하여 재무제표를 작성하고 정보이용자에게 유용한정보를 제공합니다. 또한 회사의 전반적인 경리, 출납업무 및 자금조달/운용 업무를 담당하며 회사의 자금유동성을 효율적으로 관리하는 업무를 담당합니다.
표준원가 및 실제원가 계산, 관리를 통해 유용한 원가정보를 제공하고 재료비/노무비/경비 등에 대한 전반적인 원가분석 및 투자타당성을 분석하는 업무를 수행합니다.
경영전략 수행을 위한 주요 성과지표(KPI)를 수립을 통해 경영자원을 합리적으로 배분하고 지속적인 모니터링을 통해 전사 경영목표 달성을 견인하는 역할을 수행합니다.
인적자원을 활용해 성과를 극대화하고, 직원이 입사해 퇴직할 때까지 회사와 함께 성장할 수 있도록 지원합니다. 신규인력의 채용/배치, 효율적인 조직의 설계/운영, 공정한 평가/보상과 올바른 조직문화를 형성 등의 업무를 수행합니다.
구성원의 역량개발을 목표로 교육과정을 기획하고 운영합니다. 회사의 지속가능성을 높이기 위해 임직원에게 필요한 교육을 발굴해 효과적으로 전파하는 업무를 담당합니다.
이해와 협력을 기반으로 노사간 동반자적 관계를 유지하고 바람직한 노사문화를 정립합니다.
임직원들이 쾌적한 환경에서 일할 수 있도록 지원하는 업무를 담당합니다. 회사 자산 및 시설관리, 의전 및 행사관리, 각종 복리후생 제도 운영 등이 대표적인 업무입니다.
안전관리 정책을 수립하는 ‘안전’ 관련 업무와 수질/대기/폐기물 측정 및 관리 등 현장 환경 개선하는 ‘환경’ 업무를 담당합니다. 작업환경 측정/분석 및 개선, 근골격계질환 유해요인 조사 및 보건교육 등을 통해 직업성 재해예방을 위한 보건관리 업무도 수행하고 있습니다.
정보시스템을 개발/지원함으로서 SAP시스템의 Customizing과 Client/Server 프로그램의 관리를 통하여 내부사용자의 만족도를 높이고 사무생산성을 향상시키는 역할을 수행하고 있습니다.